Laatste cao-nieuws!

Als reactie op een voorstel van FDV voor een totaalpakket voor een goede cao hebben we van Werkgeversvereniging WVF een eindbod ontvangen. Een eindbod is niet het optimale resultaat van onderhandelingen tussen beide cao-partijen. Op het eerste oog komt het eindbod op belangrijke punten niet tegemoet aan onze voorwaarden voor de nieuwe cao. 

Als geruime tijd overleggen cao-partijen over een Cao Eerste Lijn Fysiotherapie. Na de zomer heeft dit een tweewekelijkse frequentie gekregen. Nu het erom gaat spannen of het daadwerkelijk lukt een cao af te sluiten, is merkbaar dat het cao-overleg stroever verloopt.

Het ontwikkelen van een nieuwe cao is een langdurig en ingewikkeld proces. We krijgen hier veel vragen over. Daarnaast merken we dat er soms misverstanden bestaan over een nieuwe cao. Daarom zetten we drie veel voorkomende misverstanden over de nieuwe cao hieronder op een rijtje.

8 september is het de Internationale dag van de Fysiotherapeut. Wereldwijd worden fysiotherapeuten in het zonnetje gezet. Als fysiotherapeut krijg je natuurlijk elke dag dankbaarheid van de mensen waar je mee werkt. Maar op deze dag word jij als fysiotherapeut extra gewaardeerd.

Een interview van Fysiopromotor met Rob Koster, onderhandelaar bij FBZ en adviseur voor Fysiovakbond FDV bij de totstandkoming van een nieuwe cao voor fysio’s in de eerste lijn.   “De cao helpt om de eerstelijns fysiotherapie sterker te positioneren” Bij de totstandkoming van een nieuwe cao is er cohesie nodig tussen de werkgevers en werknemers. Tot nu toe lopen de onderhandelingen respectvol en voorspoedig. Aan werknemerszijde wordt de FDV geadviseerd door Rob Koster bij de onderhandelingen, werkzaam bij FBZ, vakbond voor zorgprofessionals. Zijn jarenlange ervaring aan cao onderhandeltafels zet hij nu in voor de FDV bij de totstandkoming van de Cao Eerste Lijn Fysiotherapie. In een openhartig gesprek vertelt hij hoe hij de cao-onderhandelingen tot nu toe ervaart. Als doorgewinterde onderhandelaar is hij in ieder geval blij verrast over de mate van respect tussen de onderhandelende partijen.

Het maken van de Cao Eerste lijn Fysiotherapie kost tijd. Er was toen we begonnen namelijk alleen een cao uit 2003 en een concept-cao uit 2009. Dat konden we alleen gebruiken als referentiemateriaal. We begonnen vorig jaar juni met de publicatie van ons visiedocument 'Bouwen aan een nieuwe cao'. WVF en Fysiovakbond FDV schreven hierin de eerste afspraken en doelen op die we met de nieuwe cao willen bereiken. Dat was het vertrekpunt voor lange gesprekken. 

Scholing is voor veel collega's een ingewikkeld onderwerp. Welke cursus of opleiding moet je kiezen? Hoeveel punten moet je nog halen voor je kwaliteitsregistratie? En wie betaalt de opleiding?

Onderhandelen zien we al snel als iets  waar we niet goed in zijn. Maar als fysiotherapeut onderhandel je elke dag. Bijvoorbeeld met je patiënt over de tijd van een afspraak of de inhoud van je behandeling. Met je collega’s onderhandel je over het gebruik van de oefenzaal of wie de telefoon opneemt. We noemen dit ook wel bespreken, afstemmen of overleggen. Onderhandelen doe je dus elke dag!

Op 21 januari hadden de onderhandelingsdelegaties van cao-partijen werkgeversvereniging WVF en Fysiovakbond FDV met elkaar het eerste gesprek over de inhoud van de Cao Eerste Lijn Fysiotherapie. Dat betekent dat de onderhandelingen zijn begonnen.

Tijdens de ALV van 14 december hebben de leden ingestemd met Rick Even en Marije Bosboom als nieuwe bestuursleden voor Fysiovakbond FDV. Met een enorme bevlogenheid zijn ze aan hun nieuwe taak als bestuurder begonnen. Die betrokkenheid komt erg goed van pas, want er is nog veel werk te verzetten.